304 – Exzellente Menschen

Zukunftsforscher Pero Micic hat eine ungewöhnliche Vereinbarung mit seinen Mitarbeitern.

„Du hast das Recht, mindestens 70 Prozent deiner Zeit in Freude zu arbeiten.“

Ich lese das und frage mich, können wir das auf Franchisenehmer übertragen?

Aktuell lese ich „Bright Future Business“ von Pero Mićić*.

Pero habe ich vor einiger Zeit auf einer Veranstaltung in Augsburg kennengelernt. Gutes Gespräch. Mailadressen getauscht.

Und jetzt lese ich sein Buch. Ein Kapitel hat mich dabei im positiven Sinne “getriggert”.

Exzellente Menschen. 

Die brauchen wir, um zukunftsfähig zu sein. 

Was Pero für ein einzelnes Unternehmen beschreibt, gilt genauso für ein ganzes Franchise-Netzwerk. 

Also gebe ich in dieser Podcast-Episode meinen persönlichen Senf dazu:

Pero nennt unter anderem diese Kriterien:

• Emotionale Intelligenz 
• Kommunikationsfähigkeit 
• Logisches Denken 
• Ethisches Verhalten 
• Veränderungsfähigkeit 
• Selbstführung 
• Unternehmertum

Exzellente Menschen – exzellente Franchisepartner, exzellente Franchisegeber?

Was davon beherzigen wir für uns selbst und was bei der Gewinnung neuer Franchisepartner?

Lasst mich unbedingt wissen, wie ihr darüber denkt. Ich bin sehr gespannt!

Hört gerne rein.

*Hinweis: Dies ist ein Affiliate-Link von Amazon. Ihr seid natürlich frei, das Buch überall anders genauso zu kaufen. Falls ihr ihn nutzt, lädt mich mein Bruder vielleicht auf ein Eis ein. 😉

SHOWNOTES:

🔗 Pero Mićić auf LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/peromicic

Tipp:

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